Chefin erfährt von Depression ihres Mitarbeiters – und kündigt ihm

ich selbst bin seit 34 jahren trockener alkoholiker und ich weiß warum ich anonymer alkoholiker bin

Nun, diesem Manne ist gekündigt worden und als Kündigungsgrund wurde angegeben daß er als Verkäufer nichts gearbeitet und keinen Umsatz gemacht hat. Weiterhin steht in der Kündigung, daß die Firma ein kleines Unternehmen sei und sich solche Mitarbeiter aus Existenzgründen nicht leisten kann. Klingt doch alles logisch, oder? Nun ist der Entlassene frustriert und kann nicht einsehen, daß er ein fauler Sack ist und gibt allen und allem die Schuld für sein Versagen nur nicht sich selbst.

@Stely Dan. Ich kann dir nur zustimmen. wir haben eine gesellschaft erschaffen, die nur eines kennt, für mehr gewinn gehe ich über leichen, denn wenn du es nicht machst, bist du verlierer, es macht ein anderer. unsere gesellschaft hat der menschlichkeit den krieg erklärt.
z.p. die rede von ackerman, damal chef der deutschen bank, "wir haben 4 miliarden gewinn gacht, aber wir müsen noch 10000 arbeitspätze abbauen". (verzeihung das ist nur ein pespiel unserer gesellschaft, keine persönlicher hinweis zu akermann).

Ich habe erst kürzlich erfahren das sich eine gute Bekannte mit 36 Jahren am 24.12 umgebracht hat.Das nur an diese Witzbolde die meinen das seien alles nur "Scheinkranke".
Dazu rechnet man mit bis zu 5 Millionen "Depressive Menschen" in unserem Land.Ich möchte nicht wissen wie viele Menschen die Selbst Suizid herbeiführen als Ausgangs -diagnose Depression prognostizieren müssten.Und Selbstmord ist nach dem Herzinfarkt wohl die zweithöchste Todesursache.

Gegenüber seinem Chef und Kollegen sollte man besser nichts von sich preis Geben und nur über Dinge reden die für die Arbeit von belang sind.
Erst recht sollte man nicht über körperliche Gebrechen reden.
Heutzutage wird es einem immer öfter Negativ ausgelegt.
Auch wenn die Kündigung nicht rechtens ist, so wird der/die Chef/Chefin irgendeinen Grund finden um dich doch noch entlassen zu können.
Auch ( Kollegen ? ) werden versuchen dir etwas anzuhängen wenn es um ihren Arbeitsplatz geht, sei es durch betriebsbedingte Kündigungen oder anderes.
Liebe leute, seit stets auf der Hut und lasst euch nicht Verarschen.

Genau das ist der Grund warum mit solchen Krankheiten immernoch nicht offen umgegangen werden kann. Ich denke das Risiko seinen Arbeitsplatz zu verlieren ist einfach zu groß. Es müssen ganz klar härtere Maßnahmen getroffen werden um solche Menschen zu schützen. Solange es bei der Diagnose Depression immernoch die kleinste Gefahr gibt gekündigt zu werden wird damit nicht offen umgegangen. Und seien wir mal ehrlich, der Mann wird dort nie wieder arbeiten können, egal wie das ausgeht. Das ganze läuft auf eine kleine Abfindung heraus und dadanachnn wird damit argumentiert, dass das Vertrauensverhältnis zerrüttet ist. Es müssen empfindliche Strafen her, wo sich Arbeitgeber vorher Gedanken machen ob sie sich die Kosten Leisten können, wenn sie es auf eine gerichtliche Auseinandersetzung ankommen lassen.

Einem solchen Arbeitgeber sollte man nicht nachweinen, die werden auch sonst nicht zimperlich im Umgang mit dem "Personal" sein. Gottseidank gibt es viele andere Arbeitgeber, die Ihre Mitarbeiter als Mensch würdigen, und darauf auch stolz sind. Diese werden übrigens wirtschaftlich immer bedeutender. Vielleicht auch, weil die Mitarbeiter dies mit Motivation und Einsatz danken.

Sie zeigt damit, welchen Charakter sie hat. Hoffentlich bleiben jetzt die Kunden weg, dann weiß sie, was es heißt, die Arbeit zu verlieren

kenne auch jemanden der große psychische probleme hat,und als dass der chef erfuhr meinte er nur, es handelt sich dabei um die tolle firma IKEA. jedenfalls sagte er IKEA KÖNNE KEINE KRANKEN GEBRAUCHEN. er ist übrigens der leiter eines rießen ikea marktes. aber das scheint standardt bei diesem unternehmen zu sein

Depression ist ganz schlimm, ich kenne einige Menschen die daran leiden. Da sollte man wirklich keine Witze drüber machen. Und deswegen auch noch gefeuert werden - diese Chefin darf sich gar nicht Chefin schimpfen! Antidepressiva helfen auch nicht immer, und außerdem kann man davon auch noch süchtig werden.

Auch die "Chefin" kommt mal dran! Nur eine Frage der Zeit - hoffentlich !!!

Ich hatte einen schlimmen Unfall, große Schmerzen und war monatelang krank. Mein Arbeitgeber hat mich darauf zum psychologischen Gutachter geschickt, der sagte, ich hätte Depressionen. Das Ende vom Lied war, dass man micht gefeuert hat. Leider ganz normal, so etwas.

@Weltoffen Und Frei
Du scheinst voller Selbsthass nur so zu zerplatzen! Anders kann man sich Deinen völlig unreflektierten Weltenhass kaum erklären. Und wenn Du die ganze Welt mit "Ihr da draußen" ansprichst, dann siehst Du Dich selbst wohl als einzigen, der "drin" ist. Es fragt sich nur wo.Mein erster Gedanke war ein weich gepolsterter Raum mit einem Guckloch in der Tür, durch das ab und an einer kontrolliert, ob Du noch schön brav bist oder wieder eine Beruhigungsspritze brauchst. Aber eigentlich sehe ich Dich eher um ein Feuer tanzen mit den Worten "Ach wie gut, dass niemand weiß ..."

wenn die Mitarbeiter einen besseren Zusammenhalt hätten könnten die ganz locker den Chef fertig machen und nicht ungekehrt. Was ware denn ein Chef ohne Mitarbeiter, ein Nichts.

Depression ist nicht gleich Depression. Es gibt Depressive, die sind nicht einmal in der Lage, morgens aus dem Bett zu kommen, oder sie sitzen am Schreibtisch, sind aber nicht in der Lage, einen Finger zu rühren. In einem solchen Fall müsste man wohl von Erwerbsunfähigkeit sprechen. Und wenn der Arbeitnehmer nicht von sich aus einen Arzt aufsucht und einen Rentenantrag stellt, kann der Arbeitgeber schon gezwungen sein, den Arbeitnehmer zu entlassen. Wenn in dem beschriebenen Fall die Chefin vor dem Gespräch keinen Anlass hatte, den Mitarbeiter zu kündigen, dann kann es allein das Wissen um die Depression auch nicht gewesen sein.

Von allen seiten des lebens sind wir menschen nicht mehr gewürdigt und dadurch zählen wir überall als maschinen. Nun frage ich mich wie lange wird der gesellschaft diese unverschämte eigenschaft geduldet. Menschlichkeit hat seit längerem keine bedeutung mehr.

solche mutige tat so zubestrafen...

Pech für ihn, aber man bequatscht private Dinge nicht mit Chefs oder Kollegen. Jedes Bisschen, das die mitbekommen, legen sie einem bei nächster Gelegenheit zum Nachteil aus.

Kein Wunder, dass mit Depression in unserer Gesellschaft so fragwürdig umgegangen und teilweise tabuisiert wird. Outet man sich, ist man automatisch ein Looser, der sich hängen läßt. Meistens werden solche Menschen auch noch belächelt, weil deren Krankheit nicht ernst genommen wird. Wenn einer schon unter einer Depression leidet, dann auch noch seinen Job verliert, wird es dramatisch. Dann können nur noch die Familie, gute Freunde und natürlich der Facharzt für Psychatrie helfen.

Schade dass asoziales und unmenschliches Verhalten nicht unter Strafe stehen.Sollte man mal drüber nachdenken das zu ändern.