Apple-Gehälter: So viel verdienen Ingenieure, Softwareentwickler und andere Angestellte bei dem Tech-Riesen in den USA

Apple hat im September ein weiteres erfolgreiches Geschäftsjahr abgeschlossen. Der Umsatz stieg um 33 Prozent und insgesamt erwirtschaftete das Tech-Unternehmen einen Gewinn von 95 Milliarden Dollar (ca. 84 Milliarden Euro) aus dem Verkauf von iPhones, iPads, Macs und Co.

Analysten haben vorausgesagt, dass der Tech-Gigant auf dem besten Weg ist, im nächsten Jahr als erstes Unternehmen einen Marktwert von drei Billionen Dollar zu erreichen, nachdem er zuvor bereits die eine-Billionen- und zwei-Billionen-Dollar-Marke geknackt hatte.

Um dieses Ziel zu erreichen, rekrutiert Apple eine ganze Reihe von gut ausgebildeten Mitarbeitern aus dem Ausland in die USA. Diese brauchen jedoch ein Visum, um in dem Land arbeiten zu können. Alle US-amerikanischen Unternehmen müssen bei der Beantragung von Visa offenlegen, wie viel sie ausländischen Arbeitnehmern zahlen wollen. Dies geht aus den Daten hervor, die das "US Office of Foreign Labor Certification" veröffentlicht. Kürzlich wurden Zahlen aus dem dritten Quartal dieses Jahres veröffentlicht. Der Datensatz enthält Informationen über fast 1.000 Apple-Arbeitsvisa und gibt Aufschluss darüber, wie viel das Unternehmen für bestimmte Positionen zahlt.

Die Daten sind in einigen Punkten eingeschränkt, so fehlen zum Beispiel mögliche Aktienanteile von Mitarbeitern, die die Gesamtvergütung erheblich erhöhen können. Dennoch bieten sie einen wertvollen Überblick über die Gehälter bei Apple für Positionen wie Softwareentwickler, Elektroingenieure, Computer- und Informationssystemmanager und Statistiker.

Die veröffentlichten Gehälter beziehen sich hauptsächlich auf Beschäftigte in Kalifornien, Texas und Washington, aber auch auf Beschäftigte in New York, Colorado, Massachusetts, Oregon, Florida, New Jersey, South Carolina, North Carolina und Illinois. Die bestbezahlte Person im jüngsten Datensatz war ein angesehener Ingenieur in Kalifornien, dem 350.000 Dollar Jahresgehalt geboten wurden, während die am schlechtesten bezahlten Bewerber zwei Buchhalter in Texas waren, die jeweils 106.500 Dollar pro Jahr verdienten.

Hier ist eine Aufschlüsselung dessen, was Apple vielen anderen Mitarbeitern zahlt. Die groben Kategorien sind den Angaben des Office of Foreign Labor Certification entnommen. Im Folgenden sind nur die Stellen aufgeführt, für die es mindestens vier Bewerber gibt.

Wenn ihr wissen wollt, wie viel Google, Facebook, Tesla, Amazon und andere Unternehmen ihren Mitarbeitern in den USA zahlen, dann werft mal einen Blick auf die Gehaltsdatenbank Big Tech von Business Insider.

System-Softwareentwickler

Craig Federighi, Apples Leiter für Softwareentwicklung.

• Softwareentwickler für Systeme (45 Bewerber): 128.200 bis 220.000 US-Dollar

• Softwareentwickler (35): 132.000 bis 239.871 US-Dollar

• Entwickler für maschinelles Lernen (30): 135.000 bis 250.000 US-Dollar

• Softwareentwickler für Tests (6): 137.275 bis 186.110 US-Dollar

• Softwareentwickler für Apps (5): 173.835 bis 194.105 US-Dollar

• Softwareentwickler für Firmware (5): 125.000 bis 205.108 US-Dollar

• AR/VR-Softwareentwickler (4): 120.000 bis 246.000 US-Dollar

• Forschungsentwickler für maschinelles Lernen (4): $154.061 bis 211.300 US-Dollar

Elektronikingenieure (Computer ausgeschlossen)

• ASIC-Entwicklungsingenieur (26 Bewerber): 10.000 bis 195.500 US-Dollar

• Hardware-Entwicklungsingenieur (25): 135.000 bis 190.000 US-Dollar

• Ingenieur für Designverifizierung (18): 125.000 bis 231.438 US-Dollar

• FE-Ingenieur (10): 139.050 bis 209.396 US-Dollar

• Ingenieur für physikalisches SoC-Design, PnR (5): 145.000 bis 176.000 US-Dollar

• VLSI-CAD-Ingenieur (5): 136.930 bis 152.144 US-Dollar

Softwareentwickler für Anwendungen:

• Softwareentwickler für Apps (118 Bewerber): 130.000 bis 240.000 US-Dollar

• Softwareentwickler (71): 120.000 bis 246.000 US-Dollar

• Entwickler für Tools und Automatisierung (19): 125.000 bis 210.000 US-Dollar

• Projektleiter für Technik (9): 135.000 bis 215.000 US-Dollar

• Softwareentwickler für Tests (5): 125.000 bis 195.000 US-Dollar

Wirtschaftsingenieure

• Projektleiter für Technik (5 Bewerber): 128.772 bis 181.360 US-Dollar

• Programmmanager für Betriebstechnik (5): 145.000 bis 180.000 US-Dollar

• Ingenieur für Fertigungsqualität (4): 125.200 bis 145.000 US-Dollar

Analysten für Betriebsforschung

• Technischer Projektleiter (10 Bewerber): 130.000 bis 190.000 US-Dollar

• WW SDM-Planer (5): 133.770 bis 155.000 US-Dollar

• Datenwissenschaftler (5): 165.000 bis 190.000 US-Dollar

• Manager für strategische Beschaffung (4): 115.000 bis 150.000 US-Dollar

Manager für Computer- und Informationssysteme

• Softwareentwickler - Anwendungsmanager (17 Bewerber): 186.190 bis 265.283 US-Dollar

• Manager für Computer- und Informationssysteme (5): 128.606 bis 252.117 US-Dollar

Elektroingenieure

• Systementwicklungsingenieur (8 Bewerber): 128.544 bis 190.000 US-Dollar

• Hardware-Systemtechniker (5): 150.000 bis 188.000 US-Dollar

Maschinenbauingenieure

• Produktdesign-Ingenieur (12 Bewerber): 145.000 bis 220.000 US-Dollar

• Hardware-Entwicklungsingenieur (5): 145.000 bis 190.000 US-Dollar

Projektleiter in der Informationstechnologie

• Projektleiter für Technik (6 Bewerber): 153.600 bis 188.739 US-Dollar

Statistiker

• Datenwissenschaftler (5 Bewerber): 160.000 bis 182.000 US-Dollar

Software-Qualitätssicherungsingenieure und -tester

• Ingenieur für Tools und Automatisierung (7 Bewerber): 129.000 bis 167.840 US-Dollar

Dieser Text wurde von Mascha Wolf aus dem Englischen übersetzt. Das Original findet ihr hier.