Kurs Vortag | 69,58 |
Öffnen | 70,51 |
Gebot | 70,18 x 1100 |
Briefkurs | 90,00 x 800 |
Tagesspanne | 69,85 - 70,75 |
52-Wochen-Spanne | 64,65 - 88,39 |
Volumen | |
Durchschn. Volumen | 1.103.788 |
Marktkap. | 7,362B |
Beta (5 J., monatlich) | 1,27 |
Kurs-Gewinn-Verhältnis (roll. Hochrechn.) | 20,94 |
EPS (roll. Hochrechn.) | N/A |
Gewinndatum | N/A |
Erwartete Dividende & Rendite | 2,12 (3,02%) |
Ex-Dividendendatum | 23. Mai 2024 |
1-Jahres-Kursziel | N/A |
Sie werden über Termine nicht informiert und ein Teammitglied macht heimlich Stimmung gegen Sie? Das kann ein Fall von Social Undermining sein. Was hinter dem Phänomen steckt - und was dagegen hilft.
Gleichberechtigung ist am Arbeitsmarkt häufig noch immer ein Problem. Die Lücken zwischen Männern und Frauen werden in Deutschland nur langsam kleiner. Welche Stellschrauben haben Beschäftigte?
Wer die Fühler nach einem neuen Job ausstrecken will, hätte dafür womöglich gern ein Zwischenzeugnis. Doch es kann auch andere Gründe geben. Warum so oder so immer ein wenig Vorbereitung gefragt ist.